1月16日，“2015年人力资源管理杰出奖”颁奖典礼在武汉举行。天伦集团凭借科学的人力资源管理模式以及对人才的重视和培养，继2014年荣获该奖项后，再获此殊荣。天伦集团人力资源总监张晓峰在现场领取奖杯并作为河南区获奖企业代表上台发言。

2015人力资源管理杰出企业”评选，由国内最大的人力资源服务商前程无忧发起。本届评选以“新时代下的人力资源管理变革“为主题，评选出在中国经济结构性增速趋缓，传统行业持续洗牌，移动互联网异军突起，新兴业态不断涌现下，能够把握市场先机，将人力资源管理高效、融合、创新于行业碰撞期的企业战略，发挥企业文化核心，对产品和服务产生价值，使人力资源对企业远期目标卓越支持的标杆企业。

本次评选自2014年9月份开始启动，筛选上万家企业，对其中的500多家发出参选邀请，同时对259家参选企业进行了问卷、采访和详尽的比较分析。评选考量企业自2013年至未来3年的发展规划，人力资源对企业战略的配合和支持，对于优秀人才的吸引和保留，员工薪酬、晋升比例、组织发展和企业文化建设等7项内容。

本届当选企业共246家，业绩平均增长率为31.57%，利润增长率达33.76%。其中河南省内有包括天伦集团、建业集团、郑州太古可口可乐、新田集团等15家企业入选。